2022年4月27日，必嬴亚洲7321com举行了2022年第一季度总结会。会议由第六事业部新人才貌双全的冯婉娴主持。会议主要分成三个内容：部门经理发言、新人介绍和庞斌庞总总结。

部门经理发言

 第一事业部幽默风趣的部门经理葛崇良发言。发言内容分为业务简报、团队建设和展望计划三个部分。业务从部门和小组数据分析，纵向和横向比较。团队建设从新人开单，稳步提升到不断学习，逐渐担当，关注，协同，服务永远在路上，永无止境！展望中，他希望新人们开单启航，希望与挑战，再招一些优秀人才。最后，新时代，新天地；见人才，见未来！

第二事业部英俊潇洒的部门经理徐丁平发言，PPT内容主要分析2022年的部门数据。工作亮点有新人开始崭露头角，团队成员结构合理，风险和资金管控更加成熟。第二季度工作目标销售额增长，开发亮眼的新客户和新产品，补充新人才！

第三事业部气宇不凡的部门经理涂超发言，PPT内容分成三个部分，销售利润、总结和第二季度工作计划。部门销售额呈上升趋势，新客户的成交，新人的成长在公司的政策激励下，进步和速度很快。订单问题频发、产品单一未开发新产品新市场为不足之处。第二季度将严控订单风险，开发新产品新市场。

第四事业部年少有为的部门经理刘一鹤发言，内容分成四个部分：季度总结、亮点与问题、工作计划和展望与期许。部门数据分析上，与兄弟部门，有些差距，需要提升。订单、销售额、利润有所增长；第一季度的亮点是产品方向符合公司战略、资金循环较去年同期大幅度提升。工作计划加大客户开发力度，拓展客户群降低风险；拓展新产品；加强收款管理提高资金周转速度；加强新人培养等。

第五事业部清新俊逸的部门经理左云龙发言，第五事业部第一季度销售额比同期增加3.28倍，预计利润增加6倍，结算利润增加10倍。部门成长速度较快，部门业务基本保持稳定。第一季度收获许多优秀人才！未来将做好团队建设；做好部门新员工的培养工作；加大新客户、新市场的开发力度是第二季度的工作计划。

第六事业部品貌非凡的部门经理郭振发言，他表示部门销售额、预计利润都有待提升。争取月度销售额达标两次；新业务员可以出单是第二季度部门的期望。

财务部部门经理王冬娟发言，她介绍了公司资金整体情况、各部门义务指标情况、各小组业务指标情况、小组年薪预警四个内容。

最后是我们风流倜傥的采购部部门经理袁江发言，受俄乌冲突，原油价格不断创新高；化工品总体上涨后回落趋势，部分产品反弹；受国际环境及国内疫情反复等影响，产品趋势的不稳定和突发性几率增加。

新人介绍

随着公司发展，新人员工们越来越来多，下面是第一季度的新人们：

采购部新人谭珊

财务部新人杨雨洁

财务部新人唐敏雪

第一事业部新人范婧雯

第一事业部新人顾嘉敏

第二事业部新人王小雄

第二事业部新人张慧

第三事业部新人李梦媛

第三事业部新人游梓樱

第四事业部新人吴柯锦

第四事业部新人张倩

第五事业部新人  唐儆 

第五事业部新人陈孟瑞

第五事业部新人熊敏

第六事业部新人刘涛

总结

  最后，我司庞总对第一季度会议做出总结，他提出协同和部门不足，产品和市场集中需要去突破，创新发展是苦伴随快乐的，但在公司的带领下，员工们将会信心十足。第一季度总结就到此结束啦，让我们期待下个季度的总结会议。